Copyright © Inderes 2011 - present. All rights reserved.
  • Uusimmat
  • Pörssi
    • Aamukatsaus
    • Osakevertailu
    • Pörssikalenteri
    • Osinkokalenteri
    • Analyysi
    • Artikkelit
    • Sisäpiirin kaupat
  • inderesTV
  • Mallisalkku
  • Foorumi
  • Premium
  • Femme
  • Nora AI
  • Opi
    • Sijoituskoulu
    • Q&A
    • Analyysikoulu
  • Meistä
    • Seurantayhtiöt
    • Tiimi
Analyytikon kommentti

5G-standardiin kolmen kuukauden viivästys

– Mikael RautanenToimitusjohtaja
Nokia

Tietoliikennealan standardointijärjestöistä koostuva 3GPP-järjestö kertoi perjantaina yllättäen 5G-teknologian niin sanotun Release 15 -sarjan lopullisten spesifikaatioiden viivästymisestä kolmella kuukaudella maaliskuulle 2019. Lykkäyksen ansiosta järjestö pystyy ratkaisemaan arkkitehtuuriin liittyviä ongelmia, jotka helpottavat migraatiota LTE-teknologiasta 5G-teknologiaan.

Release 15:n viivästymisen ei pitäisi vaikuttaa kuitenkaan olemassa oleviin 5G-hankkeisiin, sillä laitteiden ja verkkojen yhteensopivuus on turvattu. 3GPP:n mukaan sen yhteisö on ollut ylikuormittunut työmäärästä ja verkkolaitevalmistajille tulevista muutospyynnöistä. Muutos vastaavasti lykkää seuraavan Release 16:n suunniteltua julkaisua kolmella kuukaudella maaliskuulle 2020.

Heavy Reading -tutkimusyhtiön mukaan on vielä epäselvää, miten paljon viivästys vaikuttaa operaattoreiden 5G-investointien käynnistymiseen ja on mahdollista, että käytännön vaikutukset jäävät pieniksi. Teknisten spesifikaatioiden muutokset vaikuttavat 5G core -verkkoon, kun taas ensimmäiset operaattorit ovat rakentamassa 5G-verkkoja ensimmäisessä vaiheessa olemassa olevaa 4G-verkkoa hyödyntäen (NSA, non-stand alone), mihin muutokset eivät vaikuta.

Nokia on tänä vuonna kommentoinut sen tuotekehityksen olevan raskaasti ylikuormittunut 5G-teknologian kehityksen kanssa. Yhtiön mukaan 5G:n käyttöönottoa nopeuttavien aktiivisten toimien johdosta Nokialle aiheutuu vuonna 2018 noin 100–200 miljoonaa euroa väliaikaisia 5G-asiakastesteihin liittyviä lisäkuluja. 5G-standardiin liittyvät viivästykset ja operaattoreiden muutostarpeet voivat vaikuttaa operaattoreiden investointeihin sekä Nokian tuotekehityksen kustannuksiin.

Sisäänkirjautuminen vaadittu

Tämä sisältö on näkyvissä vain sisäänkirjautuneille käyttäjille

Luo ilmainen tunnus

Nokia on vuonna 1865 perustettu globaali suomalainen tietoliikennealalla toimiva yhtiö, jonka liiketoimintoihin lukeutuu teknologiakehitys ja sen lisensointi. Nokia kuuluu alansa suurimpiin yrityksiin ruotsalaisen Ericssonin ja kiinalaisen Huawein rinnalla. Nokia toimii lähes jokaisella mantereella ja sillä on maailmanlaajuinen johtoasema mobiili- ja kiinteiden verkkojen infrastruktuurissa.

Lue lisää yhtiösivulla

Tunnusluvut26.10.2018

201718e19e
Liikevaihto23 148,022 291,923 019,3
kasvu-%−2,1 %−3,7 %3,3 %
EBIT (oik.)2 585,42 136,42 860,9
EBIT-% (oik.)11,2 %9,6 %12,4 %
EPS (oik.)0,330,240,36
Osinko0,190,210,24
Osinko %4,9 %4,0 %4,6 %
P/E (oik.)11,921,614,6
EV/EBITDA10,019,610,7

Foorumin keskustelut

Tuoda, tuoda. Taidan nyt sohaista ’muurahais’pesää. Mietin tuota Satosen uutta hienoa potkulakia versus tämä Nokialaisten kategorisointi. Taitaapa...
1 tunti sitten
- Haapismake
0
Se on eräänlaista taylorismia, mikä ei ole aina hyväksi nykyaikana! Taylorismin keskeinen piirre on vallan siirtyminen työn tekemisen tavasta...
3 tuntia sitten
- Oxymoron 007
2
Eiköhän tässä yritetä herätellä, vähän niin kuin Elop herätteli ”hyppy palavalta lautalta” mailillaan. Riskinä ehkä, että ikääntyvä henkilöst...
3 tuntia sitten
- Old Baker
3
Voi toki olla, että löytyy yksiköitä joissa ei yksinkertaisesti ole yhtään huippua tai surkeaa työntekijää, mutta en itse usko sellaiseen. Luulen...
3 tuntia sitten
- Heikki21
1
Vai valmistaudutaanko tälläisellä oudolla tavalla johonkin tulevaan? Vai herätelläänkö kaikki työntekijät hereille valmiiksi tai performoimaan...
3 tuntia sitten
- Prototyping
2
Outo juttu menetellä näin, iso lommo imagoon! Helsingin Sanomat – 15 Dec 25 Palkitseminen | Nokia ryhtyi luokittelemaan työntekijöitään hyviin...
3 tuntia sitten
- Oxymoron 007
5
Hotard on ainakin tekee asioita. Jotenkin tulee Elop mieleen, ehkä kuitenkin hieman parempi versio. HR johtajan lähtö kesällä saattaisi ainakin...
4 tuntia sitten
- Old Baker
6
Sosiaalinen media
  • Inderes Foorumi
  • Youtube
  • Facebook
  • Instagram
  • X (Twitter)
  • Tiktok
  • Linkedin
Yhteystiedot
  • info@inderes.fi
  • +358 10 219 4690
  • Porkkalankatu 5
    00180 Helsinki
Inderes
  • Meistä
  • Tiimi
  • Avoimet työpaikat
  • Inderes sijoituskohteena
  • Palvelut pörssiyhtiöille
Sivusto
  • UKK
  • Käyttöehdot
  • Tietosuojaseloste
  • Vastuuvapauslauseke
Inderesin vastuuvapauslauseke löytyy täältä. Kunkin Inderesin aktiivisessa seurannassa olevan osakkeen tarkemmat tiedot löytyvät kunkin osakkeen omilta yhtiösivuilta Inderes-sivustolla. © Inderes Oyj. Kaikki oikeudet pidätetään.