Copyright © Inderes 2011 - present. All rights reserved.
  • Uusimmat
  • Pörssi
    • Aamukatsaus
    • Osakevertailu
    • Pörssikalenteri
    • Osinkokalenteri
    • Analyysi
    • Artikkelit
    • Sisäpiirin kaupat
  • inderesTV
  • Mallisalkku
  • Foorumi
  • Premium
  • Femme
  • Opi
    • Sijoituskoulu
    • Q&A
    • Analyysikoulu
  • Meistä
    • Seurantayhtiöt
    • Tiimi
Analyytikon kommentti

VMP:ltä uusi strategia vuosille 2020-2022

– Petri GostowskiPääanalyytikko
Eezy

VMP tiedotti aamulla päivitetystä strategiasta ja kertoi vaihtavansa nimensä Eezyksi. Aiemmin yhtiön kevytyrittäjäpalveluiden brändinä toimineen Eezyn alle yhdistetään jatkossa henkilöstöpalvelut, rekrytointipalvelut, organisaation kehittäminen sekä kevytyrittäjäpalvelut. Uuden strategian myötä yhtiö kertoi harkitsevansa siirtymistä IFRS-raportointiin, minkä yhteydessä se arvioi myös pitkän aikavälin taloudellisia tavoitteita. Toistaiseksi yhtiön aiemmat pitkän aikavälin taloudelliset tavoitteet pysyvät kuitenkin voimassa.

Yhtiö asetti strategiseksi tavoitteekseen alan markkinajohtajuuden Suomessa vuoteen 2022 mennessä. Tätä yhtiö tavoittelee markkinoita nopeammalla orgaanisella kasvulla sekä yritysostoin samalla kun yhtiö pyrkii varmistamaan hyvän kannattavuuden. Strategiakauden tavoitteiden saavuttamiseksi yhtiö Eezy keskittyy vuosina 2020-2022 kolmeen avaintoimenpiteeseen, jotka ovat Integraatio, kasvu ja tekijöiden vuosikymmen.

Vuosi 2020 on yhtiölle integraation vuosi, jolloin yhtiö rakentaa perustaa tulevalle kasvulle ja hyvän kannattavuuden kehittämiselle. Osana integraatiota toteutetaan palveluiden, brändien ja markkinoinnin yhtenäistäminen. Integraation ennakoiduista kustannussynergioista (5 MEUR) yhtiön tavoitteena on saavuttaa loput vuosien 2020-2021 aikana.

Kasvua yhtiö hakee kaikilla liiketoiminta-aloilla sekä orgaanisesti että epäorgaanisesti ja myös palvelutarjoamaa laajentamalla. Lisäksi kasvua pyritään vauhdittamaan eri liiketoiminta-alueiden palveluiden tehokkaammalla ristiinmyynnillä.

Yhtiön mukaan työyhteisön ja yksilön hyvinvointi ratkaisee menestyksen, mihin myös strategiakauden avaintoimenpide tekijöiden vuosikymmen viittaa. Osana tätä yhtiö tavoittelee vapauden ja helppouden lisäämistä työhön ja työnhakuun digitaalisten palveluiden ja automaation avulla, henkilökohtaisten ja yksilöllisten palveluiden ja osaamisen kehittämistä ja panostamista positiiviseen ja toisia kunnioittavaan työyhteisöön.

Kokonaisuudessaan pidämme yhtiön uudistettua strategiaa hyvin odotetun kaltaisena yhtiön kerrottua markkinajohtajuustavoitteesta jo Q3-tuloksensa yhteydessä. Myös kommentit synergioista ja niiden saavuttamisen aikataulusta olivat linjassa aikaisempiin kommentteihin. Odotimme yhtiön myös siirtyvän IFRS-raportointiin lähiaikoina ja viittaus siihen tiedotteessa käytännössä vahvisti asian. Odotuksiemme mukaisen strategian ja synergioiden aikataulun sekä ennallaan säilyneiden taloudellisten tavoitteiden vuoksi tiedote ei aiheuta muutospaineita ennusteisiimme tässä vaiheessa.

Sisäänkirjautuminen vaadittu

Tämä sisältö on näkyvissä vain sisäänkirjautuneille käyttäjille

Luo ilmainen tunnus

Eezy Oyj on työelämän asiantuntijatalo, jonka missiona on olla hyvän työelämän tekijä. Eezy palvelee asiakkaitaan henkilöstövuokrauksen, yrityskulttuurimuotoilun, johtamisen kehittämisen, rekrytointien, työllistämispalveluiden, kevytyrittäjyyden ja henkilöstötutkimuksien saralla. Eezyllä on vahva tuntuma suomalaiseen työelämään, sillä se muun muassa työllistää vuosittain 25 000 henkilöä, vie läpi 1 000 organisaatioiden kehitysprojektia, analysoi 200 000 henkilöstötutkimusvastausta ja tekee 2 300 henkilöarviota. Eezyn liikevaihto oli vuonna 2022 248 MEUR, ja Eezyn osake noteerataan Helsingin Pörssin päälistalla.

Lue lisää yhtiösivulla

Tunnusluvut12.11.2019

201819e20e
Liikevaihto124,8218,3320,3
kasvu-%13,9 %74,9 %46,7 %
EBIT (oik.)8,816,326,1
EBIT-% (oik.)7,0 %7,5 %8,1 %
EPS (oik.)0,270,660,79
Osinko0,320,200,22
Osinko %9,6 %25,1 %27,6 %
P/E (oik.)12,31,21,0
EV/EBITDA6,24,32,3

Foorumin keskustelut

Tässä on Petrin kommentit henkilöstöpalvelualan laskumenosta lokakuussa. Henkilöstöalan liikevaihtotiedustelun mukaan alan 20 suurimman yrityksen...
2.12.2025 klo 5.59
- Sijoittaja-alokas
2
Olisi Eezylle merkityksellistä, että syyskuun kaltainen piristyminen jatkuisi.
11.11.2025 klo 6.15
- Karhu Hylje
4
Kyllä jotain on pumpattu ja sen vuoksi ei ehkä niin hyvää kassavirtaa ole Q4 tiedossa kuin aiempina vuosina, mutta kun selaa vaikka 5 vuotta...
7.11.2025 klo 9.44
- Karhu Hylje
6
Vapaa kassavirta on ollut tänä vuonna - sikäli mikäli se lasketaan Liiketoiminnan rahavirta - investoinnit - vuokrasopimusvalkojen takaisinmaksut...
7.11.2025 klo 9.36
- Opa
7
@Petri_Gostowski tuoretta raporttia: Inderes Eezy Q3'25: Markkinan myötätuulta odotellessa - Inderes Keskeinen kysymysmerkki Eezyn lähivuosien...
7.11.2025 klo 6.57
- Karhu Hylje
6
MInusta on jotenkin kummallista että keväällä just käytiin rahoitusneuvottelut ja sen jälkeen käyttökate/rahavirta -kehitys ollut ihan hyvää...
6.11.2025 klo 18.16
- Karhu Hylje
7
Niin, tosiaan niinhän tuossa lukee että oikeistua käyttökatetta käytetään. Itse laskin sitä käyttökatetta käyttäen mikä osarissa esitetään, ...
6.11.2025 klo 16.21
- Opa
3
Sosiaalinen media
  • Inderes Foorumi
  • Youtube
  • Facebook
  • Instagram
  • X (Twitter)
  • Tiktok
  • Linkedin
Yhteystiedot
  • info@inderes.fi
  • +358 10 219 4690
  • Porkkalankatu 5
    00180 Helsinki
Inderes
  • Meistä
  • Tiimi
  • Avoimet työpaikat
  • Inderes sijoituskohteena
  • Palvelut pörssiyhtiöille
Sivusto
  • UKK
  • Käyttöehdot
  • Tietosuojaseloste
  • Vastuuvapauslauseke
Inderesin vastuuvapauslauseke löytyy täältä. Kunkin Inderesin aktiivisessa seurannassa olevan osakkeen tarkemmat tiedot löytyvät kunkin osakkeen omilta yhtiösivuilta Inderes-sivustolla. © Inderes Oyj. Kaikki oikeudet pidätetään.