contentSlug

type

ContentSlug_ContentQuery

slug

ContentPageContentQuery

content

trendingContent

query ContentSlug_ContentQuery(
  $contentSlug: String!
  $type: [ContentType!]
) {
  ...ContentPageContentQuery_13QmVO
}

fragment CompanyDetails_Content on Content {
  __isContent: __typename
  companies {
    name
    description
    pageUrl
    id
  }
}

fragment ContentBasicInfo on Content {
  __isContent: __typename
  id
  type
  title
  lang
  companies {
    viewerIsFollowing
    id
    name
    pageUrl
  }
  tags {
    viewerIsFollowing
    id
    name
    pageUrl
  }
  ...PublishingDetails
  ...Reactions
}

fragment ContentMetadata on Content {
  __isContent: __typename
  type
  title
  lang
  pageUrl
  alternatePageUrls: translations {
    __typename
    pageUrl
    lang
  }
  imgUrl
  description
  ... on Video {
    liveTime
    videoUrl
  }
  ... on Webcast {
    liveTime
    videoUrl
  }
}

fragment ContentPageContentQuery_13QmVO on Query {
  content(slug: $contentSlug, type: $type) {
    __typename
    id
    type
    title
    isPremium
    lang
    htmlBody
    summary
    companies {
      forum {
        latestPosts {
          ...ForumPosts
        }
      }
      name
      id
      viewerIsFollowing
      pageUrl
      defaultInstrument {
        isin
        id
        marketOpen
        marketClose
        marketplace {
          region
        }
        returns {
          total
        }
      }
    }
    tags {
      viewerIsFollowing
      id
      name
      pageUrl
    }
    createdAt
    ... on Video {
      liveTime
    }
    ... on Webcast {
      liveTime
    }
    slug
    ... on CompanyReport {
      reportUrl
    }
    ... on ThirdPartyCompanyReport {
      reportUrl
    }
    ... on StockExchangeRelease {
      reportUrl
    }
    ...ContentBasicInfo
    ...ContentMetadata
    ...PriceAndRecommendation_Content
    ...CompanyDetails_Content
    ...ReportLink_Content
    ...KeyFigures_Content
  }
  ...TrendingContent_1jQ2Cn
}

fragment ForumPosts on ForumPost {
  text
  likesCount
  url
  author
  postedAt
  authorImgUrl
}

fragment KeyFigures_Content on Content {
  __isContent: __typename
  companies {
    defaultInstrument {
      estimateData {
        modelType
        reportingCurrency
      }
      snapshot {
        transaction {
          date
          actualized {
            year
            quarter
            revenue
            revenueGrowth
            ebitAdjusted
            ebitReported
            ebitda
            enterpriseValue
            epsAdjusted
            dividend
            dividendYield
            sharePrice
          }
          estimates {
            year
            quarter
            revenue
            revenueGrowth
            ebitAdjusted
            ebitReported
            ebitda
            enterpriseValue
            epsAdjusted
            dividend
            dividendYield
            sharePrice
          }
        }
      }
      id
    }
    id
  }
}

fragment PriceAndRecommendation_Content on Content {
  __isContent: __typename
  createdAt
  companies {
    name
    pageUrl
    defaultInstrument {
      priceData {
        tradeCurrency
      }
      snapshot {
        priceData {
          date
          lastPrice
          tradeCurrency
        }
        transaction {
          date
          recommendation
          targetPrice
        }
        prevTransaction {
          recommendation
        }
      }
      id
    }
    id
  }
}

fragment PublishingDetails on Content {
  __isContent: __typename
  createdAt
  publishers {
    name
    imgUrl
  }
  authors {
    __typename
    id
    name
    slug
    imgUrl
    jobTitle
  }
  ... on Video {
    liveTime
  }
  ... on Webcast {
    liveTime
  }
}

fragment Reactions on Content {
  __isContent: __typename
  id
  reactionGroups {
    reactionType
    reactionsCount
    viewerReacted
  }
}

fragment ReportLink_Content on Content {
  __isContent: __typename
  type
  isPremium
  ... on CompanyReport {
    reportUrl
  }
  ... on ThirdPartyCompanyReport {
    reportUrl
  }
  ... on StockExchangeRelease {
    reportUrl
  }
}

fragment TrendingContent_1jQ2Cn on Query {
  trendingContent(type: ARTICLE) {
    __typename
    id
    title
    lang
    pageUrl
    createdAt
    type
    imgUrl
    companies {
      squareLogoUrl
      name
      id
    }
    authors {
      __typename
      imgUrl
      id
    }
    publishers {
      imgUrl
    }
  }
}


etteplans-board-of-directors-resolved-on-key-personnel-incentive-plan-1

__typename

title

isPremium

lang

htmlBody

summary

companies

createdAt

publishers

authors

reactionGroups

pageUrl

translations

imgUrl

description

Etteplan är verksamt inom den industriella sektorn. Bolaget erbjuder konsulting och installationstjänster för industriella maskiner och tillhörande system. Exempel på lösningar innefattar systemutveckling, automatiserade lösningar, tekniska dokumentationstjänster samt risk- och kontrollsystem. Kunderna återfinns inom varierande branscher på global nivå, särskilt inom fordons-, flyg- och försvarsindustrin. Huvudkontoret ligger i Vanda.

Här är Etteplans VD Juha Näkis presentation om sitt företag på evenemanget Sijoittaja 2025.                    Inderes              Etteplan sijoituskohteena | Sijoittaja 2025 - Inderes    Aika: 28.11.2025 klo 11.24 Etteplanin toimitusjohtaja Juha Näkki kertoo yhtiön liiketoiminnasta Sijoittaja 2025 -tapahtumassa.

Här är Ronins kommentarer om Etteplans nya uppdaterade ramavtal med Vattenfall.  Etteplan meddelade på torsdagen att de har tecknat ett nytt ramavtal med Vattenfall AB. Avtalet är en fortsättning på det längre samarbetet mellan bolagen och orsakar därmed inga förändringstryck på våra prognoser. Nyheten är dock positiv på en utmanande marknad, där bolaget snarare har klagat på uppskjutna och avbrutna projekt.                   Inderes              Etteplan tiedotti päivitetystä puitesopimuksesta Vattenfallin kanssa - Inderes    Etteplan tiedotti torstaina allekirjoittaneensa uuden puitesopimuksen Vattenfall AB:n kanssa.

Inderes              Etteplan signs framework agreement with one of Europe's leading energy...    ETTEPLAN OYJ, Press Release, November 27, 2025 at 9:00 EET Etteplan has signed a new framework agreement with Vattenfall AB, one of Europe's leading energy companies, to provide a wide range...                             Äntligen positiva nyheter för Etteplan.

Roni har gjort en ny bolagsrapport om Etteplan efter Q3.   Trots den negativa vinstvarningen innehöll Etteplans Q3-siffror ingen större dramatik, och lönsamheten var till och med måttlig. Vinstvarningen gällde främst utsikterna för slutet av året, vilket understryker att verksamheten inte återhämtar sig på kort sikt och att synligheten för resten av året är svag. Värderingen, även med den nuvarande svaga vinstnivån, är fortfarande rimlig, vilket ger tid att vänta på att efterfrågan ska ta fart. Med anledning av prognossänkningarna sänker vi vår riktkurs till 11,0 euro (tidigare 11,5 euro) och upprepar vår öka-rekommendation.  Citat från rapporten: Prognoser för åren 2025-2026 Den negativa vinstvarningen och Q3-resultatet ledde oss till att återigen sänka våra prognoser. Vi förväntar oss nu att Etteplans omsättning uppgår till 362 MEUR år 2025 och rörelseresultatet till 18,3 MEUR. Våra prognoser ligger därmed till stor del runt mitten av det nya guidningsintervallet. Nästa år förväntar vi oss att tillväxten tar fart och att omsättningen ökar med 3 % till 374 MEUR. Detta skulle kräva en måttlig uppgång i bolagets efterfrågan, men är enligt vår mening inte en särskilt optimistisk scenario ännu. Med stöd av tillväxten förväntar vi oss också en tydlig förbättring av resultatet och att rörelseresultatet uppgår till 23,6 MEUR.                   Inderes              Etteplan Q3'25: Loppuvuodelle jää jännitettävää - Inderes    Etteplanin Q3-luvuissa ei ollut negatiivisesta tulosvaroituksesta huolimatta suurempaa dramatiikkaa ja kannattavuuden osalta suoritus oli jopa kohtalainen. Tulosvaroitus koskikin pääasiassa loppuvuoden näkymiä, mikä korostaa ettei liiketoiminta ole...

Etteplanin VD Juha Näkki intervjuades av Roni om bland annat Q3 och framtiden.                    Inderes              Etteplan Q3'25: ”Kannattavuus siedettävällä tasolla” - Inderes    Aika: 29.10.2025 klo 16.10 Markkinakysynnän jatkuessa heikkona Etteplan laski ohjeistusta ennen Q3-tulosjulkistusta. Haasteista huolimatta kannattavuus kehittyi positiivisesti Q3:lla ja yhtiö jatkaa investointeja erityisesti palveluratkaisujen...                             Ämnen: 00:00 Start  00:10 Bakgrund till vinstvarningen  01:19 Bakomliggande antaganden för den uppdaterade prognosintervallet  02:15 Är utmaningarna enbart cykliska?  03:33 Flytt av produktutveckling till andra platser  04:15 Samarbete med Bangladeshiska BJIT  05:32 Utvecklingen under tredje kvartalet  06:40 Förbättrad lönsamhet inom tjänsteområdet Teknisk kommunikation och datalösningar  07:12 Svaghet inom tjänsteområdet Programvara och inbyggda lösningar  08:05 Förvärvsbenägenhet  09:14 Utsikter för nästa år

Här är Ronins kommentarer om Etteplans vinstvarning. Etteplan gav igår en vinstvarning och sänkte sin omsättnings- och rörelseresultatprognos för 2025 på grund av en svagare marknadsefterfrågan än förväntat. Vinstvarningen gavs därmed dagen före bolagets Q3-resultat, som rapporteras idag klockan 13.00. Bolaget lämnade även förhandsinformation om Q3-siffrorna, vilka dock inte avvek nämnvärt från våra prognoser. De nya prognosintervallen är dock fortfarande ganska breda, vilket lämnar spänning kring utvecklingen under resten av året. Vinstvarningen och Q3-resultatet kommer sannolikt att leda till en sänkning av våra prognoser.                   Inderes              Etteplan laski ohjeistustaan ennen Q3-tulosta  - Inderes    Etteplan antoi eilen tulosvaroituksen ja laski vuoden 2025 liikevaihto- ja liikevoitto-ohjeistustaan markkinakysynnän odotettua heikomman kehityksen vuoksi.

Risken för en vinstvarning lyftes fram i förhandskommentaren, och den hann komma redan före resultatet.                   Inderes              Tulosvaroitus - Etteplan laskee ohjeistustaan vuodelle 2025 ja antaa...    Etteplan Oyj, Pörssitiedote/Sisäpiiritieto 28.10.2025 klo 9.00Tulosvaroitus - Etteplan laskee ohjeistustaan vuodelle 2025 ja antaa ennakkotietoja kolmannen neljänneksen tuloksestaanEtteplan ...                             De Q3-siffror som gavs som förhandsinformation avvek inte dramatiskt från prognoserna. Visserligen är intervallen i den nya guidningen ganska breda och de nedre gränserna ganska låga, så det finns en del spänning kvar inför Q4.  Imorgon kommer resultatet, så då får vi höra mer.

Etteplan

Etteplan Oyj, Stock Exchange Release, December 16, 2025 at 1.00 p.m. Etteplan's Board of Directors resolved on key personnel incentive plan The Board of Directors of Etteplan Oyj has decided...

Etteplan Oyj, Stock Exchange Release, December 16, 2025 at 1.00 p.m. Etteplan's Board of Directors resolved on key personnel incentive plan The Board of Directors of Etteplan Oyj has decided to establish a new share-based incentive plan for the Group's management and key personnel. Etteplan's key objective is to continue profitable growth through the implementation of its strategy. The incentive plan aims to align the goals of shareholders and key personnel to increase the company's value, as well as to commit key personnel to Etteplan and offer them a competitive remuneration plan based on ownership of the company's shares.The incentive plan supports the implementation of Etteplan's strategy and the achievement of the company's financial targets. The key earnings criteria of the plan are the growth of Etteplan Group's revenue and the development of earnings per share. Other criteria are related to the implementation of the strategy and sustainability (ESG). The plan has one earning period covering the calendar years 2026-2028.The potential reward will be paid in 2029 partly in company shares and partly in cash after the end of the earning period. The portion paid in cash is intended to cover the taxes and tax-related payments incurred by the key employee from the reward.Approximately 35 key people belong to the plan, including the members of Etteplan Management Group. The rewards to be paid under the plan correspond to the value of a maximum of 400,000 Etteplan shares (including the cash portion). The shares to be paid out as potential rewards will be transferred from shares held by the company or shares acquired from the market, so the incentive plan will have no dilutive effect on the share value. &nbsp;In Espoo, December 16, 2025 Etteplan Oyj Board of Directors Further information: Juha Näkki, President and CEO, tel. +358 10 307 2077 Outi Torniainen, SVP, Marketing and Communications, tel. +358 10 307 3302 DISTRIBUTION: Nasdaq Helsinki Main media <a style="font-weight:normal;font-style:normal" href="https://www.etteplan.com">www.etteplan.com</a> &nbsp;<div></div>